Osaamisen kehittäminen Osaamisen kehittäminen on tärkeä menestystekijä yritykselle sekä henkilöstön työuran kehittymiselle. Se tukee yrityksen strategisia tavoitteita, parantaa henkilöstön työhyvinvointia ja lisää työn mielekkyyttä. Yrityksen nopeasti muuttuvassa toimintaympäristössä korostuvat erityisesti digitaaliset taidot, yhteistyökyky, muutosvalmius ja kyky oppia uutta. Osaamisen kehittäminen ei ole vain koulutusta, vaan se voi tapahtua työn arjessa, vertaisoppimisena, mentoroinnin kautta tai digitaalisia … Jatka artikkelin Osaamisen kehittäminen lukemista